启动妇女行动计划

本部分为你提供了一个循序渐进的方法,告诉你如何在你的公司里启动或刷新女性主动性项目. 的每一步, 行动计划强调现有或新的188bet亚洲真人体育下载资源,以帮助贵公司取得成功.

检查表

妇女行动计划和时间表
首先用这个清单来规划你的路线. 这份文件鼓励公司采用度量标准来衡量他们今天所处的位置和他们的进步. 它还将每个步骤的责任分配给公司内的冠军,并呼吁审查结果和必要的后续行动. 公司可以根据自己的需要修改文件, 而是一个循序渐进的时间表, 坚实的指标, 问责和跟进应该是任何计划的一部分.

学习指南

女性领导者的吸引、保留和提升:商业案例  
这份白皮书展示了商业案例, 在个人和组织层面实施的挑战和战略.

支持妇女行动的战略目标 
这本小册子简明扼要地审查了若干重要的战略规划任务以及它们如何与妇女倡议相联系.

常见问题
公司成员和领导经常会有很多疑问和问题, 有时, 对女性倡议意义的误解. 使用本常见问题解答来回答一些关键问题,并帮助您构建您的业务案例,并确保整个公司的买入.

组织策略:保留 & 发展中女性领导者
本白皮书深入介绍了在制定和实施促进妇女在该行业取得进展的战略时应遵循的工作和过程.

组织策略:保留 & 发展女性领导者-摘要
看看白皮书中的一些重点内容,在你开始阅读的时候,把它们放在你的口袋里.

工具 & 模板

商业通信文档模板示例
这个可定制的ppt演示展示了保留和提升女性领导者和提高性别多样性的商业案例.

抽样基线调查问题
在你开始行动计划之前, 确定公司所面临的具体问题是很重要的. 这些样本基线调查问题是一个很好的开始,为您的公司开发一个调查作为诊断.

行动计划模板
这个工具可以在你的公司内部用于沟通和促进你的项目的关键里程碑. 

督导委员会章程范本
这份文件可以作为你公司建立自己的女性领导倡议委员会章程的起点.

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